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派遣を雇い止めになった理由

派遣会社からの説明は「業務縮小のため」ということでした。

が、後任者の募集をしていることからそれは建前であることは間違いなく、スキル不足と判断されたのだろうと思います。

ネックとなったと思われるのは業界系のとあるソフトなのですが、派遣会社の仕事紹介では「未経験でも教えていただける環境なので安心です」と明記されていました。

業務に携わりながら新しいスキルがつくのかなあと期待していたのですが・・・、

実際には「マニュアルに書いてないですか?」などと言われることも多く、基本的に教える気はない様子。AIに質問したり、Excelの機能を組み合わせたりと自己解決することがとても多かったです。

その意味では我ながらかなりの対応力だったし、確かにスキルアップにはなったと思う。そしてそうやってやっていくものだと腹をくくっていたのですが・・・。あれだけやってダメというならああそうですかって思うしかないし、でもたった4か月で判断されたことへの腹立たしさでいっぱい。

あの時給で、上記のソフトのほか、CAD、Word、Excel、PowerPoint、Visio、ドキュワークス、Acrobatpro、Googleの地図系(アースやマイマップなど)を自在に使いこなせ、AIやインターネットを活用して情報収集したり、印刷・製本などの成果物作成など、あらゆることが教えなくてもできる方が、無事見つかるといいねって思います。

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